- Affichage (poste): #25-26/E.479
- Niveau, cours et/ou spécialité enseigné(e):
- ENGLISH LANGUAGE ARTS 8, ENGLISH LANGUAGE ARTS 9 (Cours en ligne Asynchrone) (0.2000)
- ENTREPRENEURIAT ET COMMERCIALISATION 10, HISTOIRE ET CULTURE FRANCOPHONES 11, JUSTICE SOCIALE 12, MODE DE VIE SAIN ET ACTIF 11, MODE DE VIE SAIN ET ACTIF 12 (Cours en ligne Asynchrone) (0.2000)
- Type de poste: Temporaire
- Conditions de travail: Selon la convention collective du personnel enseignant du CSF
- Date de début du contrat: Dès que possible
- Date de fin du contrat: Retour indéterminé
- Date de début d’affichage: 07/10/2025
- Date de fin d’affichage: 13/10/2025
- Favoriser une approche collaborative avec chaque élève afin de créer un environnement d'apprentissage inclusif, sécuritaire et bienveillant, en tenant compte à la fois de leur individualité et de leurs besoins spécifiques ;
- Mettre en œuvre les programmes d'études du ministère de l'éducation de la Colombie-Britannique à partir d’approches holistiques et universelles qui intègrent les principes d'apprentissage autochtones. Certaines écoles offrent le programme de baccalauréat international (IB) ;
- Travailler en collaboration avec la communauté éducative de l’école et du bureau central en salle de classe au bénéfice des élèves (orthopédagogue, conseiller∙ère, bibliothécaire, aide pédagogique spécialisé∙e, orthophoniste etc.) ;
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Faire preuve d'innovation pour soutenir la réussite globale de chaque élève à l’aide d’approches pédagogiques dynamiques et engageantes et l’utilisation d’outils technologiques.
Note:
L'enseignant.e aura comme charge de travail la supervision et la mise à jour des cours de Justice sociale 12, Entreprenauriat et commercialisation 10, Histoire et culture francophone 11 et Mode de vie sain et actif 11-12 de l'école Virtuelle. Incluant la finalisation de la transition vers D2L-Brightspace.
Les cours d'anglais 4-9 sont des cours importés du consortium WCLN utilisé par les écoles anglophones de la province. Vous devrez aussi en assurer la supervision et la mise à jour en plus de participer aux équipes école 4-7 qui ont lieu les vendredis.
Les rencontres du personnel ayant lieu les jeudis, un horaire jeudi-vendredi sera priorisé.
Il est attendu que l'enseignant·e démontre une volonté de développer des façons novatrices de mettre en relation des apprenant·e·s de partout en province.
Il est attendu que la candidature choisie ait une expérience de la plateforme D2L-Brightspace, ainsi que dans le développement de cours en ligne.
Cet affichage est un remplacement de congé maladie pour l’année 2025-2026 pour lequel un retour en poste du titulaire est possible en fonction de ré-évaluation périodique.
Qualifications:- Diplôme universitaire d’une université en éducation ou en enseignement ;
- Certificat d'enseignement décerné par le Teacher Regulation Branch (TRB) ou éligibilité requise ;
- Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit, avec une bonne connaissance de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.
Dans un esprit de réconciliation, nous reconnaissons que notre organisation et nos écoles se trouvent sur les territoires traditionnels des Premiers Peuples de la Colombie-Britannique.