Cégünk Kutatás-Fejlesztési Mérnökségének Áttervező mérnöki csoportjába keresünk pályakezdő vagy több éves tapasztalattal rendelkező új Hardware-fejlesztő kollégát.
Ebben a pozícióban lehetőséged van végigkísérni a termék útját a kezdetektől a kivezetésig, valós hatást gyakorolni az üzletre és az életciklus menedzsmentre. Ha felkeltettük az érdeklődésed és szeretnél egy összetartó, segítőkész csapat részeként dolgozni baráti légkörben, multinacionális high-tech körülmények között, várjuk a jelentkezésed.
A munkakörben az alábbiakért leszel felelős:
Piacon lévő termékeink mérnöki támogatása, valamint áttervezése (így a K+F az új termékek fejlesztésére tud összpontosítani)
A termékek életciklus menedzsmentjének támogatása
Költségcsökkentéssel, hatékonyság- és megbízhatóságnöveléssel, technológiaváltással, gyárthatósággal, valamint tesztelhetőséggel kapcsolatos projektekben való részvétel, valamint ezek felkutatása és végrehajtás
A gyártási és K+F csoportok közötti kommunikáció elősegítése
Intenzív kapcsolattartás az anyacég K+F mérnökségével, valamint a projektekben résztvevő mérnöki és termelési csoportokkal
Mi Jellemez:
Könnyen együttműködsz másokkal a szervezeten belül a közös célok elérése érdekében. Könnyen megtanulod és elsajátítod az új technológiákat, emellett sikeresen teljesíted a kitűzött célokat. Hatékonyan kommunikálsz különböző helyzetekben: négyszemközt, kisebb és nagyobb csoportokban, illetve eltérő stílusú és pozíciójú emberek között.
A munkakör betöltéséhez a következőkre lesz szükséged:
Felsőfokú műszaki végzettség
Elektronikai és méréstechnika ismeretek
Digitális vagy analóg áramkör technikák ismerete
Szakmai tapasztalat digitális vagy analóg áramkörök tervezésében és ellenőrzésében
Tárgyalási szintű angol nyelvtudás (szóban és írásban egyaránt)
Eredmény orientált, fejlődésre, tanulásra nyitott személyiség
Jó kommunikációs készség, csapatmunkában való aktív részvétel
Priorizálási képesség
Előnyt jelentenek a következők:
Multinacionális környezetben szerzett tapasztalat
Kultúránk és elkötelezettségünk Ön iránt:
Az Emerson-nál olyan munkahelyet biztosítunk, ahol minden alkalmazottat megbecsülnek, tisztelnek és felhatalmaznak a fejlődésre. Olyan környezetet alakítunk ki, amely ösztönzi az innovációt, az együttműködést és a különböző nézőpontok találkozását - mert tudjuk, hogy a nagyszerű ötletek nagyszerű csapatokban születnek. A folyamatos karrierfejlesztés és a befogadó kultúra fejlesztése iránti elkötelezettségünk biztosítja, hogy Ön megkapja a támogatást a fejlődéshez. Akár mentorálás, akár képzés vagy vezetői lehetőségek révén, befektetünk a munkavállalóink sikerébe, hogy maradandót alkothassanak. Hiszünk abban, hogy a sokszínű, együttműködő csapatok kulcsfontosságúak a növekedés és az üzleti eredmények elérése érdekében.