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Posted 1mo ago

Software Product Owner (m/w/d)

@ betzemeier
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Neutraubling, Bavaria, Germany
RemoteFull Time
Responsibilities:prioritize backlog, write user stories, coordinate integrations
Requirements Summary:Product Owner with 1-2 years in software, strong architecture and integration knowledge, fluent in German and English, hands-on with agile methods.
Technical Tools Mentioned:Jira, Confluence, REST, GraphQL, SOAP, CI/CD, Scrum, Kanban, Microservices, Event-Sourcing, Cloud-Native, Git, Docker
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Job Description
  • Du bewertest gemeinsam mit den Entwicklern neue Anforderungen auf technische Machbarkeit und Aufwand.
  • Du sorgst dafür, dass neue Features mit unserer Cloud-Architektur, Event-Sourcing-Logik und bestehenden Schnittstellen kompatibel bleiben.
  • Du beobachtest aktiv die Produkt-Performance unserer Cloud-Produkte, sammelst Daten und Kunden-Feedback und leitest daraus gezielte Verbesserungen für kommende Releases ab.
  • Du koordinierst Integrationen zu Drittsystemen (z. B. Herstellerschnittstellen, externe Dienste) und behältst dabei Stabilität und Skalierbarkeit im Blick.
  • Du planst Deployments gemeinsam mit den Entwicklungsteams und sorgst für eine reibungslose Einführung neuer Features.
  • Du priorisierst fachliche und technische Anforderungen, formulierst klare User Stories und sorgst für ein strukturiertes, gepflegtes Backlog.
  • Du sorgst für klare Kommunikation, intern wie extern, und führst die Teams mit Priorität und Fokus.
  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement oder als Product Owner im Softwareumfeld.
  • Kenntnisse in modernen Softwarearchitekturen wie Microservices, Event-Sourcing und Cloud-Native-Umgebungen.
  • Erfahrung im Umgang mit Schnittstellen (REST, GraphQL, SOAP) und Verständnis für Datenflüsse zwischen Systemen.
  • Sicherer Umgang mit Jira und Confluence sowie idealerweise Erfahrung in CI/CD-gestützten Entwicklungsprozessen.
  • Fundierte Kenntnisse in agilen Methoden wie Scrum oder Kanban, inklusive Sprintplanung und Backlog-Management.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere Englischkenntnisse im technischen Umfeld.
  • mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrrad Leasing
  • Mitarbeiterempfehlungsprämien
  • Mitarbeiterrabatte
  • Fachliche und persönliche Weiterbildung
  • Mitarbeiterevents
  • Digitales Zeitmanagement mit Überstundenausgleich
  • Gute Bezahlung

Wir sind betzemeier – ein familiäres Softwareunternehmen mit über 35 Jahren Erfahrung und klarer Vision. Mit mehr als 100 Mitarbeitenden an unseren Standorten in Minden (Ostwestfalen), Reinheim (Darmstadt) und Neutraubling (Regensburg) entwickeln wir smarte Business-Software für den Automobilhandel.