« Vivre une aventure extraordinaire et unique au sein d’un grand groupe industriel à l’agilité et l’autonomie d’une PME »

Type de Contrat :  Local CDI

Votre fonction

Le coordinateur de maintenance industrielle & travaux neufs aide à optimiser la maintenance des moyens de production ainsi qu’il/elle veille à éviter l’arrêt de production, il/elle a pour mission de piloter les projets d’investissement et des travaux neufs également tout en respectant les normes HSE. Il/elle gère aussi et coordonne toutes les phases des projets de construction du montage, conception et réalisation, jusqu’à la livraison finale.

En tant que Coordinateur Maintenance Industrielle & Travaux Neufs , vos responsabilités seront les suivantes*:

• Coordonner les projets de construction et d’investissement;
• Veiller au suivi des plannings de réalisation;
• Définir les coûts et les délais liés à chaque projet;
• Veiller au respect des normes de qualité en vigueur;
• Garantir la bonne réalisation des travaux et l’intégration des projets dans le cadre de vie et le respect des règles de construction;
• Repérer les solutions techniques d'amélioration des installations, équipements (qualité, capabilité, cycles, sécurité,...);
• Surveiller la conformité des interventions et du fonctionnement des matériels, installations et équipements (réceptions, tests, essais, réglages,...);
• Les travaux industriels réalisés par son personnel ou par des sociétés sous-traitantes;
• La mise en place de nouveaux moyens industriels type machines, salles climatisées,... avec la gestion des travaux des sous-traitants (établissement des CDC,
• consultation devis, négociation, passage de commande, suivi pré installation, gestion chantiers et prestations extérieures, réception travaux …);
• La gestion d’indicateurs de suivi de l’activité maintenance (tableaux de bord, reporting, consommation des énergies …);
• Assurer l’ensemble des missions entrant dans le périmètre de ses fonctions ou à la demande du responsable hiérarchique ;
• Gérer les indicateurs de suivi de l’activité maintenance (tableaux de bord, reporting, consommation des énergies …).

Compétences et connaissance requises :

• Etre Issu(e) d’une formation de Bac +3 ou Bac+5 spé mécanique / maintenance industrielle;
• Ayant une expérience de 5 ans à 15 ans dans un poste similaire;
• Maitrise de la langue française à l’écrit comme à l’oral;
• Maîtrise des outils bureautiques indispensables à son activité (tableur, base de données, logiciels comptables, etc.) et l'ERP de la structure;;
• Expert dans le domaine mécanique, électrique, automatisme, et pneumatique;
• Ayant la capacité de travailler en équipe et de communiquer efficacement;
• Permis de conduire obligatoire…

Votre aisance relationnelle, votre curiosité, mais également vos capacités à être force de proposition et à être tourné(e) vers l’innovation vous permettront de mener à bien vos missions et de vous épanouir sur ce poste.

• Vous évoluerez dans un cadre dynamique et en croissance. 
• Vous bénéficierez de l’agilité et de la souplesse d’une PME alliée à la solidité et aux moyens d’un groupe international qui existe depuis 170 ans.
• Vous bénéficierez d’un programme d’intégration personnalisé à votre prise de poste, de formations régulières au sein d’un groupe où les perspectives d’évolution de carrière sont riches et diversifiées.
• Nous nous engageons en faveur d’une politique environnementale et sociétale (RSE) en matière de Biodiversité, Diversité & Inclusion, Parentalité, Ethique et Développement des Compétences. 
• Nous visons la neutralité carbone à horizon 2050 pour l’ensemble de nos activités. 
• Nous investissons 5% du CA, chaque année depuis 20 ans en faveur de l’innovation pour un « développement durable ».