QUI NOUS SOMMES 🌟
 

Avec plus de 50 ans de succès au Canada, nous sommes définis par la passion qui habite notre équipe à poursuivre le rayonnement et l’expansion de l’entreprise. 🚀
 

Nous sommes des gens avec de la GRIP : Gagnant, Rend Service, Innovateur et Passionné.

Le bien-être des gens est la raison d’être de SPI Santé Sécurité et passe par trois composantes fondamentales :

NOS Employés 🙋‍♂️🙋‍♀️

Offrir un parcours qui permettra aux employés de SPI de grandir personnellement et professionnellement.

NOTRE Communauté 🌍🌱

S’investir dans la communauté pour faire de ce monde un endroit meilleur.

NOS Clients 🧑‍💼

Permettre aux employés de nos clients de retourner à la maison sain et sauf.

Nos employés ont parlé! SPI est officiellement certifiée GREAT PLACE TO WORK®! 🏆

LIENS INTÉRESSANTS 🔗
 

SPI Santé Sécurité / Notre histoire
Choisissez de faire une différence!
SPI Santé sécurité / Carrière
SPI Santé Sécurité / Communiqué de presse 

NOTRE OFFRE 🤝
 

Travaillez pour une organisation ayant une mission significative, une culture d'entreprise engageante et innovante, et une excellente éthique de travail dans un secteur extrêmement concurrentiel. 🏅
 

• REER collectif (avec équivalence par l’employeur);
• Régime d’assurances collectives flexible;
• Horaire d'été à l'année; 
• Programme Osez Rêver : consiste à réaliser le rêve d'un employé;
• Accès à un gym sur place;
• Remboursement de frais pour l’activité physique;
• Rabais employés sur l’ensemble de nos produits;
• Bourse d’études aux employés et leurs enfants;
• Accès à un programme de télémédecine (100% offert par l’entreprise);
• Programme de soutien aux employées en difficulté (Comité Connexion SPI);
• Programme d’aide aux employés (PAE) qui donne accès aux conseils de professionnels de toutes les sphères de la santé;
• Programme de bénévolat (Temps payé pour une cause qui vous tient à cœur);
• Programme de référencement avec prime de 1000$;
• Formation continue et possibilité d’avancement;
• Un environnement de travail stimulant rempli de défis;
• Et la possibilité de travailler dans un environnement où VOUS comptez!

Réprésentant.e du développement des affaires

Nous sommes à la recherche d’un(e) représentant.e du développement des affaires axé(e) sur les résultats, l’expérience client et la création de partenariats durables.

Le poste couvre un territoire de la rive nord de Montréal. Il s’adresse idéalement à une personne résidant dans la grande région de Montréal. Il s’agit d’un rôle de contributeur individuel, avec une forte autonomie et une approche orientée solutions.

VOS RESPONSABILITÉS

• Déployer des stratégies de développement des affaires alignées sur les objectifs de croissance de SPI pour un territoire défini;
• Identifier, analyser et développer des relations avec des clients existants et potentiels (PME et grandes organisations);
• Positionner l’offre intégrée 360° de SPI en fonction des enjeux réels des clients;
• Agir comme partenaire d’affaires de confiance auprès des clients, en adoptant une approche consultative;
• Contribuer activement à l’atteinte des objectifs communs de l’équipe commerciale;
• Développer et maintenir des relations solides avec les clients, partenaires, collègues et fournisseurs;
• Optimiser la valeur et la rentabilité des comptes clients grâce à des initiatives adaptées;
• Élaborer des stratégies pour l’acquisition de nouveaux mandats et le renouvellement des ententes;
• Accompagner les clients dans la résolution de leurs enjeux SST en proposant des solutions innovantes et concrètes.

PROFIL RECHERCHÉ

• Personne entrepreneuriale, autonome et orientée résultats, avec un historique démontré de succès en développement des affaires;
• Forte orientation client, passion pour l’excellence et désir constant de se dépasser;
• Excellentes habiletés en communication, en influence et en développement de relations à long terme;
• Capacité à planifier, structurer et exécuter efficacement ses activités commerciales;
• Aisance avec les outils technologiques (CRM, Microsoft 365) et permis de conduire valide;
• Capacité à travailler de façon autonome, en télétravail, avec une grande discipline personnelle;
• Désir de croissance et d’évolution professionnelle au sein de SPI;
• Capacité démontrée à développer des opportunités à plusieurs niveaux dans les organisations clientes;
• Leadership reconnu, tant par l’influence que par l’exemple.

EXIGENCES

• Approche consultative;
• Minimum de 5 ans d’expérience dans un rôle similaire en développement des affaires;
• Réseau de contacts établi et expérience dans divers secteurs d’activité;
• Expérience en santé et sécurité au travail, en produits et services, un atout;
• Disponibilité pour des déplacements sur le territoire;
• Permis de conduire valide.

Nos valeurs ✨guident notre conduite tous les jours afin de vivre dans un milieu de travail empreint de : respect, honnêteté, transparence et humilité. Choisissez de faire une différence ! 
 

Vous souhaitez travailler pour une organisation en pleine croissance avec une mission significative et une excellente éthique de travail? Nous voulons vous connaître 🚀

Nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi ⚖️, et nous nous engageons à traiter chaque personne d’une manière qui préserve sa dignité et son autonomie.

Pour être admissible à ce poste, vous devez être légalement autorisé à travailler au Canada, et ce sans parrainage de la part de SPI Santé Sécurité.

Nous vous encourageons à postuler même si votre expérience ne correspond pas parfaitement à cette offre d'emploi, car vous pourriez être le bon candidat pour ce rôle ou d'autres.

Une vérification des antécédents est obligatoire pour tous les candidats externes.🔍