Posted 6d ago

Gerente Regional Logístico

@ Coppel
Mexico City, Mexico, Mexico
OnsiteFull Time
Responsibilities:lead, coordinate, optimize
Requirements Summary:Bachelor's in Industrial Engineering, Logistics, Business Administration, or related fields; Master’s in Business Administration, Entrepreneurship, or Project Management preferred; 5 years regional logistics/operations management experience; intermediate English.
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Job Description

Objetivo general del puesto:

Asegurar el funcionamiento eficiente y rentable de las operaciones logísticas en los Centros de Distribución y Cedis Cross de su región, así como todas las areas y centros que los integran, dentro de los parámetros establecidos por los estándares de calidad y tiempos, con el fin de optimizar los procesos procesos de recepción, almacenamiento, distribución, despacho de mercancíasy disponibilidad de unidades, garantizando la satisfacción del cliente interno y externo.
 

Responsabilidades:
• Identificar áreas de oportunidad para mejorar los procesos logísticos de cada uno de los centros locales y foraneos de las regiones a su cargo, con el fin de reducir costos y tiempos de operación. Implementar mejores prácticas y tecnologías innovadoras que incrementen la eficiencia operativa.
• Asegurar que el inventario esté correctamente administrado y controlado, evitando discrepancias entre los registros físicos y contables. Supervisar la ejecución de inventarios cíclicos y anuales para garantizar la precisión de los datos.
• Asegurar el cumplimiento de las políticas internas y regulaciones externas aplicables a las operaciones logísticas para garantizar que se sigan los estándares requeridos en todos los procesos.
• Liderar proyectos de expansión y mejora de la infraestructura logística de Transporte y CEDIS. Implementar nuevos sistemas y tecnologías que optimicen el funcionamiento logístico, garantizando un desarrollo ordenado y eficiente.
• Supervisar directamente a los gerentes de cada CEDIS y Transporte (inluidos los gerentes de distribución foranea), proporcionando orientación continua para asegurar que los objetivos operativos se cumplan de acuerdo a los planes establecidos.
• Asegurar en conjunto con Compras Internas, la entrega y asignacion de unidades nuevas, capacidades en temporada a traves de unidades rentadas para flota primariay secundaria y abastecimiento de refacciones para el mantenimiento oportuno de la flota de la región.
• Generar estrategias y/o planes de acción en conjunto con cada uno de los Gerentes de Zona a Cargo, con el propósito de solucionar las problemáticas detectadas.
• Garantizar la Eficiencia y rentabilidad, a través del control de los activos y pasivos de las Regiones a su cargo, para incrementar las ganancias y evitar pérdidas.
• Garantizar la correcta aplicación de los estándares de servicio a clientes internos y externos por parte de los centros de distribución, a través de las visitas a centros logísticos en coordinación de los Gerentes de Zona y el Coordinador Logístico a su cargo.
• Dar seguimiento y reforzamiento al cumplimiento de procesos, de indicadores de evaluación objetiva, metas mensuales y anuales y compromisos de dirección, que permitan asegurar el éxito operativo en cada uno de los Centros locales y foraneos de las regiones a su cargo.

Escolaridad requerida:
Licenciatura en Ingeniería Industrial, Logística, Administración de Empresas, o áreas afines.
Con Maestría en Administración de Negocios, Empresarial o Gestión de Proyectos.

Certificados o licencias complementarias:
-Certificación en Green Belt.
-Diplomado en Cadena de Suministro.

Otros conocimientos:
-Conocimiento avanzado en administración de operaciones logísticas y gestión de centros de distribución.
-Habilidades en gestión de proyectos, con experiencia en liderazgo de equipos multidisciplinarios.

Idioma:
Inglés Intermedio

Experiencia:

5 años como Gerente Regional en empresas de logística, retail o manufactura en roles de gestión de operaciones logísticas o cadena de suministro.

 

Beneficios:

● Sueldo base

● Fondo de ahorro

● Descuentos en compras de muebles y ropa

● Aguinaldo

● Vacaciones

● Prima vacacional

● Reparto de utilidades

● Día libre de cumpleaños

● Becas para estudio

● Útiles escolares

● Club de protección familiar

● Ambiente de trabajo agradable

● Entre otros beneficios y prestaciones

 

Company


Grupo empresarial de capital mexicano fundado en Culiacán, Sinaloa. En 2021 cumple 80 años mejorando la vida de millones de mexicanos. Tiene presencia en todos los estados del país, cuenta con 113,000 colaboradores y es uno de los 10 principales empleadores de la República Mexicana. Se integra por tres unidades de negocio: Tiendas Coppel, Afore Coppel y BanCoppel.


"En Grupo Coppel somos una comunidad en donde la dignidad humana prevalece sobre cualquier otra condición, por ese motivo apoyamos la inclusión, la diversidad y la igualdad de oportunidades sin hacer diferencia por raza, lugar de origen, religión, creencias, edad, imágen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, etc."