Sommaire du poste:

Relevant
du superviseur en métallurgie, le titulaire du poste agira à titre d’inspecteur
en métallurgie. Il assurera la surveillance, les inspections visuelles et les
inspections par essais non-destructifs.

• Réaliser des inspections par rapport à la préparation de surface et des essais sur les revêtements (peinture, galvanisation, etc.) de pièces métalliques et non-métalliques;
  
• Réaliser des inspections visuelles et/ou des essais non-destructifs sur des composantes d’équipement et/ou des structures métalliques;
  
• Effectuer la surveillance et/ou l’inspection de fabrications mécano-soudées;
  
• Planifier et préparer les interventions chez le client (documentation, équipement, etc.);
  
• Au besoin, étalonner le matériel servant à exécuter les essais non destructifs;
  
• S’assurer que tous les essais sont réalisés selon les procédures approuvées, les spécifications ou les normes en vigueur et évaluer les résultats;
  
• Communiquer adéquatement avec les clients les informations en lien avec les travaux réalisés (résultats, non-conformité, etc.);
  
• Rédiger des rapports d’intervention clairs et concis dans le délai prescrit;
  
• Exécuter les interventions chez le client selon les exigences du mandat, avec ponctualité, professionnalisme et précision, dans l’objectif de rencontrer les attentes du client;
  
• Effectuer toutes autres tâches connexes.
  

• AEC Inspection en essais non destructifs;
  
• Inspecteur visuel certifié CSA W178.2 niveau 2;
  
• Expérience pertinente de 0 à 5 années;
  
• Certification NACE CIP niveau 1/2 (atout);
  
• Inspecteur certifié ONGC/CGSB MT2, UT1/2 et/ou PT2
  (atout);
  
• Permis de conduire valide et être disponible pour se déplacer régulièrement;
  
• Carte ASP construction.
  

• Salaire à la hauteur de vos compétences et possibilité de temps supplémentaire;
  
• Possibilité d'avancement rapide; 
  
• Perfectionnement de vos compétences; 
  
• Avantages sociaux dès jour 1 (assurances collectives | REER | médecine virtuelle, disponible 24/7 | PAE);
  
• Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
  
• Équipements technologiques à la fine pointe; 
  
• Équipe unie et collègues passionnés; 
  
• Équipements propres et récents; 
  
• Catalyseur de bonheur au travail!
  
• Reconnaissance : tout moment est bon pour célébrer!
  
• Plusieurs comités en place pour des activités sociales!