Job Description
Aufgaben - Das erwartet Sie bei uns:
- Du spezifiziertest die Umspann- und Verteileranlagen in der Nieder- und Mittelspannung für unsere BESS-Großkraftwerke/Gridscale
- Hierbei bist du sowohl für die Primär-, als auch die Sekundärtechnik verantwortlich
- Hier legst Du ein großes Augenmerk auf Standardisierung und Wiederverwendbarkeit der Lösungen
- Dafür kümmerst du dich um die technische Betreuung externer Lieferanten und gibst die finale Lösung frei
- Du bist die Schnittstelle vom Engineering zum Vertrieb und der Projektabwicklung
- Du begleitest unsere Projekte als technischer Experte gegenüber Behörden, Ämtern, Ingenieurbüros und externen Dienstleistern
- Du erarbeitest Konzept- und Lösungsvorschläge zur Arbeitsoptimierung hinsichtlich der Instandhaltung der Nieder- und Mittelspannung
- Du stellst sicher, dass alle relevante Anleitungen und Dokumentationen vorhanden sind
Qualifikationen - Was wir uns wünschen:
- Abgeschlossenes Ingenieurstudium mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung, im Bereich Energietechnik, Netzanbindung, Schaltanalgen (Mittelspannung)
- Expertise hinsichtlich europäischer Rechtsverordnungen und deren nationaler Umsetzungen
- Sicherer Umgang mit den TABs der Netzbetreiber
- Kenntnisse der Netzanschluss- Richtlinien VDE AR- N 4110 / 4120
- Selbstsicheres Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern
- Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- Du hast viel Spaß im Team zusammenzuarbeiten und bist immer auf der Suche nach der besten Lösung
Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:
- Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
- Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
- Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
- Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
- Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken
Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.