ADALIS Industrial Solution forma parte del Grupo EPI INDUSTRIES family of companies, con una trayectoria de 70 años en el mercado y con la misión de ofrecer productos y soluciones técnicas de calidad a nuestro cliente industrial, dentro de una amplia gama.
Dentro del Grupo, ADALIS ofrece toda la gama de productos y servicios de las empresas especialistas del grupo, además de una amplia gama de productos propios.
Misión del Puesto:
Definir y ejecutar la estrategia de compras y aprovisionamiento de la compañía, optimizando la relación calidad-coste-plazo. Su objetivo principal es mejorar el margen bruto mediante la negociación estratégica y asegurar la disponibilidad de stock (nivel de servicio) optimizando el working capital (rotación de inventarios).
Responsabilidades Principales:
Estrategia y Negociación:
Diseñar el plan anual de compras y gestionar un presupuesto de volumen medio-alto.
Negociación de acuerdos marco (rappel, condiciones de pago, incoterms) con fabricantes nacionales e internacionales.
Búsqueda y homologación de nuevos proveedores (sourcing) para reducir costes sin sacrificar calidad técnica y/o ampliar el portfolio de productos de la compañía.
Gestión de Stock y Aprovisionamiento:
Supervisión del flujo de aprovisionamiento para evitar roturas de stock en referencias críticas.
Optimización del stock: Análisis de referencias de baja rotación (slow movers) y obsoletos.
Coordinación estrecha con Logística y Ventas para la planificación de la demanda (Demand Planning).
Liderazgo y Procesos:
Gestión y desarrollo de un equipo de 9 personas (compradores/aprovisionadores/especialistas de producto).
Digitalización del departamento: Mejora procesos en el ERP y automatización de pedidos de reposición.
Análisis de Datos:
Control de KPIs: Ahorros conseguidos, rotación de stock, OTIF (On Time In Full) de proveedores, RTC y RTO.
Competencias Clave:
(Soft Skills)
Visión Comercial: Entender que en distribución, Compras es el primer paso de la Venta.
Capacidad Analítica: Habilidad para gestionar grandes bases de datos de referencias y detectar tendencias.
Liderazgo Transversal: Capacidad para decir "no" a Ventas cuando es necesario y presionar a Logística o Financiero.
Integridad y Ética: Transparencia absoluta en la gestión de proveedores.
(Hard skills):
Formación Académica:
Titulación Universitaria: Preferiblemente Ingeniería Industrial (muy valorado por el conocimiento técnico del producto) o ADE/Económicas.
Valorable: Master en Supply Chain Management.
Experiencia:
Mínimo 7-10 años de experiencia en compras, con al menos 3 años gestionando equipos.
Imprescindible: Experiencia previa en el sector de distribución industrial. Debe entender la dinámica de comprar producto terminado para revender, gestionando miles de referencias (SKUs).
Idiomas:
Inglés: Nivel C1 (Negociación). Imprescindible para tratar con proveedores globales.
Tecnología:
Dominio avanzado de Excel (tablas dinámicas, análisis de datos).
Experiencia sólida con ERPs (ej. SAP, Business One, Microsoft Dynamics NAV/Business Central, Sage X3).
¿Qué ofrecemos?
Contrato indefinido en empresa sólida y en crecimiento.
Horario flexible de 8 a 18h de Lunes a Jueves y los viernes de 8 a 14h.
Seguro de vida desde el primer día.
Beneficios: servicio de comedor, retribución flexible (seguro médico, guardería)
Ambiente de trabajo dinámico, técnico y colaborativo.
Si quieres formar parte de una empresa donde tu experiencia y conocimiento aporten valor real al cliente y tengas proyección profesional, no lo dudes: ¡inscríbete y te contamos más!