HARDWARE PROJEKTLEITER/ENTWICKLER FÜR ZENTRALSTEUERGERÄTE (M/W/D)

Standort Lippstadt, Germany

FORVIA HELLA ist ein börsennotierter, international aufgestellter Automobilzulieferer. Als Unternehmen der FORVIA-Gruppe steht FORVIA HELLA für leistungsstarke Lichttechnik sowie Fahrzeugelektronik und deckt mit der Business Group Lifecycle Solutions zugleich ein breites Service- und Produktportfolio für das Ersatzteil- und Werkstattgeschäft sowie für Hersteller von Spezialfahrzeugen ab. Mit derzeit rund 36.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 125 Standorten ist das Unternehmen weltweit aktiv und hat im Geschäftsjahr 2024 einen bereinigten Umsatz in Höhe von 8,1 Milliarden Euro erzielt.

IHRE AUFGABEN

Im Geschäftsbereich Elektronik sind Sie Teil eines internationalen Teams und arbeiten an der Entwicklung von Zentral- und Komfortsteuergeräten von morgen mit. Hier übernehmen Sie die Verantwortung für Aufgaben der Hardware-Entwicklung in enger Zusammenarbeit mit Kollegen aus anderen Bereichen.

Sie verantworten die Koordination von Hardware-Teilprojekten sowie die Analyse der System-/ Kundenanforderungen und leiten Anforderungen an die Hardware ab.
Zudem entwickeln Sie Hardware-Architekturen in enger Abstimmung mit unseren Plattform Experten.
Sie kontrollieren den Projektfortschritt im Hinblick auf technische Reife, Kosten und Prozesskonformität.
Des Weiteren sind Sie zuständig für die interne und externe Kommunikation sowie die Darstellung der entsprechenden Hardware-Themen.
Die Unterstützung der internationalen Standorte mit technischem und prozessbezogenen Wissen gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.

IHRE QUALIFIKATIONEN

Abgeschlossenes technisches Studium der Fachrichtung Elektrotechnik
Mehrjährige Berufserfahrung in der Automotive-Hardware-Entwicklung
Kenntnisse in den Bereichen der Schaltungsentwicklung, Regelungstechnik, Qualitäts- und Projektmanagement sowie in der Leistungselektronik
Grundkenntnisse der Betriebswirtschaft
Kommunikations- und Moderationstechniken
Reisebereitschaft und sehr gute Englischkenntnisse

UNSER ANGEBOT

Mobile Working und flexible Arbeitszeitmodelle
Umfangreiche Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Sport- und Gesundheitsprogramm HELLA in Motion sowie Partner des
Firmenfitness-Netzwerks WELLPASS
Vergünstigtes Deutschlandticket für Bus und Bahn
kostenfreie Kaffeespezialitäten und Wasser, Betriebsrestaurants und Cafés
Fahrradleasing sowie zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen
Betriebliche Altersvorsorge mit HELLA Zuschuss
Unterstützung rund um das Thema Familie: Familienservice sowie Beratung bei der Pflege Angehöriger
Mitarbeiterevents

Auch wenn Sie nicht alle unsere Anforderungen erfüllen, zögern Sie nicht, sich bei uns zu bewerben, denn die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen und eröffnet Ihnen vielfältige Möglichkeiten in unserem Unternehmen.

Hella steht für die Vielfalt aller Mitarbeiter. Inklusion und Diversität sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Wir sind kontinuierlich auf der Suche nach neuen Teamplayern und freuen uns über Bewerbungen aller Interessenten, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung über unser Karriereportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins mit der Referenznummer req18119.

HELLA GmbH & Co. KGaA
Andreas Hahn
Beckumer Str. 130
59552 Lippstadt