Poste : Coordonnateur(trice) socio-économique

Emplacement : Vaudreuil-Dorion, QC ou Burlington/Oakville, ON

Statut : Temps plein, permanent. Il s’agit d’un poste nouvellement créé.

Flexibilité au travail : modèle de travail hybride (au moins 2 jours par semaine au bureau, sur le site désigné)

Le ou la coordonnateur(trice) socio-économique joue un rôle clé dans la promotion des initiatives socio-économiques de Quadra en nouant des relations solides et respectueuses avec les partenaires autochtones et en soutenant les initiatives qui génèrent une valeur durable et partagée.

En collaboration avec les équipes internes et les parties prenantes externes, ce poste contribue à l’engagement communautaire, au développement de partenariats et à l’établissement de rapports liés aux accords, et implique des déplacements dans les communautés si nécessaire.

Sous la responsabilité du directeur du développement socio-économique, ce poste collabore avec les équipes minières et énergétiques de Quadra afin de promouvoir et de renforcer la participation des peuples autochtones dans les secteurs que nous desservons, grâce à un engagement significatif, au renforcement des capacités et à des initiatives de développement socio-économique.

Chez Quadra, nous donnons priorité aux gens pour qu’ensemble, nous puissions réinventer les possibilités.

Rejoignez une entreprise en pleine croissance, innovante et tournée vers l’avenir, où vous contribuerez non seulement à réinventer les possibilités, mais aussi à façonner l’avenir de tout un secteur. Avec des installations partout au Canada et une présence croissante aux États-Unis, les possibilités de développement personnel et professionnel sont illimitées.

Quelles seraient vos principales responsabilités en tant que coordonnateur(trice) socio-économique ?

Gérer les activités administratives afin de garantir le respect des engagements de Quadra envers les communautés autochtones
Entretenir et renforcer les partenariats existants avec les communautés autochtones tout en favorisant le développement de nouvelles relations
Mener des recherches et établir des modèles de profils communautaires afin de soutenir des accords mutuellement avantageux, en phase avec les objectifs commerciaux
Représenter Quadra au sein d’associations professionnelles et d’initiatives gouvernementales liées aux relations avec les communautés autochtones
Planifier, coordonner et participer à des visites de sites de projet, en recueillant les commentaires et les retours des communautés autochtones
Préparer et coordonner des rapports destinés aux partenaires et clients autochtones à l’appui des accords en vigueur
Agir en tant qu’ambassadeur des relations avec les communautés autochtones en promouvant la diversité, l’inclusion, la responsabilité d’entreprise et la sensibilisation culturelle
Apporter son soutien à d’autres activités connexes, selon les besoins

Quelles sont les qualifications requises pour réussir à ce poste ?

Adhésion sans réserve aux valeurs de Quadra : intégrité, bienveillance, travail d’équipe, innovation, professionnalisme et respect
Formation postsecondaire en droit, en sciences sociales, en études autochtones, en développement durable, en politiques publiques ou dans un domaine connexe (ou une combinaison équivalente de formation et d’expérience)
Au moins deux (2) ans d’expérience professionnelle pertinente
Expérience avérée de travail auprès des communautés autochtones, notamment dans l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation de stratégies et de programmes autochtones
Solide compréhension des droits des Autochtones au Canada, y compris une connaissance de l’histoire, de la culture, des traités et des enjeux actuels des Autochtones
Connaissance des principaux cadres et principes (par exemple, la Déclaration des Nations Unies sur les droits des peuples autochtones, Vérité et réconciliation, Vers le développement minier durable [VDMD])
Solides compétences organisationnelles et souci du détail
Une expérience dans l’interprétation de contrats est considérée comme un atout
Maîtrise de Microsoft Office ; une expérience de Salesforce est un atout
Excellentes compétences en communication écrite et orale en français et en anglais.

Solides compétences en matière de présentation et de relations interpersonnelles
Esprit d’initiative avéré, solide éthique de travail et esprit de collaboration
Capacité à voyager jusqu’à 50 % du temps vers des communautés autochtones et des sites de projets, principalement dans l’Est du Canada, avec des déplacements occasionnels aux États-Unis si nécessaire (permis de conduire valide requis)
Flexibilité pour travailler occasionnellement le soir ou le week-end, y compris pour participer à des événements communautaires, des réunions avec des partenaires et des visites de site.

Chez Quadra, nous vous offrons non seulement une culture d’entreprise stimulante, un environnement collaboratif, convivial et solidaire, mais aussi une grande autonomie et une grande flexibilité. Nous vous offrons également la possibilité de faire partie d’une équipe professionnelle, dynamique, innovante et engagée au sein d’une organisation en pleine croissance, axée sur les personnes et certifiée Meilleur lieu de travail®.

En plus d’être certifiée Meilleur lieu de travail®, Quadra est reconnue comme l’une des Sociétés les mieux gérées depuis plus de 20 ans ! Vous travaillerez avec des collègues dynamiques, désireux de partager leurs connaissances avec vous.

Voici quelques-uns des avantages à choisir Quadra :

Poste permanent à temps plein : rejoignez-nous pour une carrière stable et à long terme
Modèle de travail hybride : profitez d’une grande flexibilité avec un minimum de deux jours par semaine au bureau

Salaire compétitif et primes de performance : votre engagement est récompensé par une rémunération attrayante et des primes incitatives
Formation sur mesure : nous offrons une formation personnalisée pour vous soutenir dans votre croissance
Excellent régime d’avantages sociaux : assurance médicale, dentaire, compte de soins de santé et plus encore, incluant notre programme d’aide aux employés (PAE) et l’accès à la télémédecine/soins de santé virtuels
Congés généreux : jours de congé personnels, congés de maladie et vacances flexibles pour vous ressourcer
Programmes de bien-être : initiatives axées sur le bien-être physique et mental, animées par des experts reconnus.
Régime de retraite avec contrepartie : planifiez votre avenir avec notre programme de retraite assorti
Environnement familial et de soutien : faites partie d’une entreprise privée avec une infrastructure solide et des valeurs fondamentales
Lieu de travail primé : travaillez dans une entreprise certifiée Meilleur lieu de travail® et parmi les Sociétés les mieux gérées !
Une culture d’entreprise inclusive : la bienveillance, la réactivité et le plaisir de travailler ensemble sont nos valeurs fondamentales.
Développement de carrière : découvrez des occasions de développement dans une entreprise en croissance rapide
Activités sociales amusantes : participez aux événements de l’entreprise, aux programmes de bénévolat, etc.

Programmes de recommandation et de reconnaissance : obtenez des récompenses financières grâce à nos programmes de recommandation et de reconnaissance des employés (années de service, prix de mérite, etc.).
Et bien plus encore !

Information sur la rémunération : la fourchette de salaire de base annuelle pour ce poste est raisonnablement estimée entre 52,300.00$ et 78,515.00$. Veuillez noter que le salaire de base indiqué est une ligne directrice, et que la rémunération globale individuelle peut varier en fonction de facteurs tels que les connaissances et compétences liées au poste, l’éducation et l’expérience.

Le salaire de base ne représente qu’une partie du programme de rémunération globale, ce poste sera également éligible à un programme d’incitatifs généreux et à des avantages sociaux. Les fourchettes salariales de Quadra sont référencées et déterminées en fonction du poste et du niveau. Veuillez noter que le salaire de base indiqué prend en compte les qualifications, le niveau de compétence, les aptitudes et le lieu de travail.

Chez Quadra, nous nous engageons à vous proposer une rémunération compétitive et motivante qui tient compte de votre expertise et favorise votre épanouissement professionnel.

Québec — Conformément à la Charte de la langue française (Loi 101), la maîtrise du français est requise pour ce poste. Étant donné la nature des responsabilités et les interactions fréquentes avec des partenaires et équipes situés ailleurs au Canada et à l’international, la connaissance de l’anglais au niveau avancé est également nécessaire.

#LI-Hybrid

#quadra1

Nous reconnaissons que certaines personnes ne s’identifient ni au genre masculin, ni au genre féminin. Conséquemment, partout où c’est possible, nous avons opté pour une formulation neutre non genrée (ou épicène) dans un esprit non discriminatoire.

Quadra soutient et valorise la diversité et offre l'égalité des chances en matière d'emploi sans distinction de race, de couleur, d'ascendance, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'orientation sexuelle, d'âge, de citoyenneté, d'état civil et d'identité de genre. Quadra accueille et encourage également les candidatures des personnes handicapées. Des aménagements sont disponibles sur demande pour les candidats ou candidates qui participent à tous les aspects du processus de sélection.